Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Neomezujte se pouze na jeden zdroj

Kam umístit své pracovní nabídky? Na jeden pracovní server nebo na všechny? Nejlepší odpovědí je…

Nechte emoce doma

Přijímací rozhodování bývá často ovlivňováno emocemi, což by nemělo. Nejčastěji špatná rozhodnutí…

Průvodce po referencích

Při ověřování referencí je důležitá připravenost, důkladnost a soudržnost. Už na počátku přijímacího…

Nábor zvnějšku

V poslední době se posiluje trend outsourcování náboru pracovních sil. Stoupá počet firem, jimž…

Ne není odpověď

Při výběru klíčových zaměstnanců se zakladatel Eagle Global, Jim Crane, řídí třemi bezpečnými…

Přijímáme obchodníky

Obchodníky je třeba správně vybírat, školit a motivovat, aby mohli dosahovat potřebné výkonnosti.…

Přilákat pasivní "Áčkaře" není jednoduché

Jakýkoli inzerát o volné pracovní pozici může přitáhnout (a přitáhne) aktivní uchazeče o práci. Ale…

Úspěch se dá naučit

Náborové dovednosti se lze naučit, ačkoli jako ve většině jiných profesí existují lidé, kteří se…

Než někoho doporučíte...

Autorova nejoblíbenější personalistická metoda v posledních 20 letech je zaměstnanecké doporučení.…

Výpis 13511359 z celkem 1516